Keidanren 's 16th,2015 년 3 월 대학원 "신입 졸업생을위한 바카라 사이트 설문 조사 결과"발표되었습니다. 이 설문 조사는 올해 3 월에 학교를 졸업하고 4 월에 회사에 합류 한 신입 사원에게 실제로 지불 된 바카라 사이트 (결정된 바카라 사이트)를 조사합니다. 설문 조사 결과는 다음과 같습니다.
(1) 바카라 사이트 결정 상태 시작
57.9%가 회사의 57.9%가 작년 전년도 (9.1%)보다 훨씬 높은 증가로 1998 년 설문 조사 이후 17 년 (64.9%)을 초과했습니다. 시작 바카라 사이트를 인상 한 회사 중 대부분은 "임금 개정 후 UPS"였으며, 이는 봄 노동 관리 협상에서 기본 증가를 겪었다는 것이 반영됩니다.
(2) 시작 바카라 사이트를 결정할 때 고려해야 할 가장 중요한 요소
바카라 사이트를 결정하는 요인은 29.3% (2014 년 29.2% 설문 조사)의 "세계 시장"이며 "신규 졸업생의 고용인과의 균형"은 19.7% (23.3%)입니다. 또한 월별 임금 수준을 높이는 회사의 수가 증가함에 따라, "임금 협상 결과에 따라 할당에 따라 결정된 회사의 수는 전년도와 같이 15.8% (12.9%)로 증가했으며"인적 자원 확보의 관점에서 결정된 "회사의 수는 14.3%로 증가했습니다 (12.1%).
(3) 공급 및 인상 수준
전년도의 학업 배경에 따른 바카라 사이트 시작 비율은 0.77%에서 1.01%로 많은 학업 배경에서 약 1%의 높은 성장입니다. 이는 1995 년 이래로 시작 바카라 사이트를 유지하지 않은 회사의 수가 변경되지 않은 이후 가장 높은 수준입니다. 또한, 대학 졸업생의 시작 바카라 사이트는 설문 조사가 시작된 이후 처음으로 210,000 엔 범위에있었습니다.
(4) 학업 배경 및 규모 별 바카라 사이트 시작
규모별로 각 학업 배경에 대한 시작 바카라 사이트와 비교하여, 가장 많은 대학원 (마스터) 졸업생 (기술) 졸업생은 "3,000 명 이상의 학생"이었고 대학 졸업생 (행정), 중학교 졸업생 (행정 및 현재 학생)은 "100 명의 학생보다 덜"였습니다.
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"신규 졸업생의 결정을위한 초기 바카라 사이트 조사"는 매년 1952 년 이래로 신입 졸업생을위한 바카라 사이트 시작의 실제 상황과 추세를 이해하고 미래에 대한 참조로 사용하기 위해 수행되었습니다. 2015 년 설문 조사는 Keidanren과 Tokyo Executive Association의 1,906 명의 회원 회사에 대해 실시되었으며 488 개 회사 (제조업에서 49.6%, 제조업에서 50.4%) (유효한 응답 속도 25.6%)에서 응답했습니다.
[노동 정책 본부]